2012-05-11
巾帼英雄展风采 勇挑重担创佳绩
天津大学“半边天”助力学校事业蓬勃发展
高校女教职工作为高校事业发展的中坚力量，在教学、科研、管理和服务岗位上辛勤工作，用自己的智慧和执着谱写着壮丽篇章，她们已经成为学校建设发展中的一支重要力量。记者从天津大学工会获悉，多年来，占全校教职工总数近37%的广大女教职工在各个岗位上大展风采，努力工作，甘于奉献，勇挑重担，撑起“半边天”，助力学校各项事业蓬勃发展。近年来，她们相继获得了“全国巾帼发明家”、“全国教学名师奖”、“国家技术发明奖”、“全国‘三八’红旗手”、“全国‘三八’红旗集体” 、“天津市科技重大成就奖”、“天津市十大女杰提名”及“津门女将”等多项荣誉，赢得了社会的赞誉和尊重，为百年天大精神注入了新的内涵。6月16日，天津大学第七届教代会执委会、第十五届工会委员会第一次会议在大学生活动中心隆重举行，同时，天津大学召开了首届女教职工代表大会，选举了第十五届女教职工委员会委员。
天津大学现有在编在岗女教职工1500多人，其中高级职称近600人，占全校高级职称教工的近32%；研究生以上学历784人，占全校研究生以上学历教工的近40%；硕、博导师430人，占全校硕、博导师近30% ；副处级以上女干部52人，占全校副处级以上干部的近21%。天津大学女教职工以素质求平等，以作为求地位，以贡献求发展，近年来各层次人才及获奖数量不断增加。目前，学校拥有女院士2人，国家级“教学名师奖”获得者1人，享受“国务院政府特殊津贴”6人。这支高水平、高素质的女教职工队伍在学校事业发展中发挥着举足轻重的作用。
多年来，天津大学女教职工围绕党和国家工作大局及学校中心工作，努力“以岗位建功，以事业立身”， 以强烈的主人翁意识和巾帼不让须眉的精神风貌，勇担重担，抒写了女工事业发展的新篇章。5年来，在天津大学获得的9项国家级科技奖中，有4项是女教师主持或参与完成；87项天津市科技奖中，女教师主持参与完成了39项，另有5项教育部科技术奖由我校女教师摘取。
近年来为国家年均新增产值12.3亿元，被誉为科学皇冠上明珠、“国家技术发明奖”、“全国巾帼发明家创新奖”和惟一的“天津市科技重大成就奖”、“天津市特等劳模”、“全国先进工作者”获得者王静康院士；超越自我、勇挑重担，曾完成国家及省部级项目10余项，创造直接经济效益近5000万元，“全国巾帼岗位标兵”、“全国十大女杰提名奖”、“津门女将” 、“全国教学名师奖” 获得者冯亚青教授；曾主持完成多项科研成果达到国际先进和国内领先水平，部分成果直接经济效益已逾1.3亿元，荣获国家科技进步二等奖，全国三八红旗手、“天津市十大女杰提名奖”、“国家科学技术进步奖”、“天津市巾帼发明家创新奖”获得者朱家玲教授以及“天津市十行百杰”称号的亢一澜教授，全国百篇优博论文导师、天津市教学名师赵乃勤，生活态度积极乐观、信念坚定的药学院党委书记冯翠玲等一个个巾帼典范，凭借坚实的知识基础，优秀的个人品质，卓越的领导能力和先进的办学理念，在促进学校事业发展的同时，提升了学校女性的社会地位和整体素质。
近年来，天津大学女教职工委员会紧密围绕学校中心工作，以全面提高女教职工整体素质为目标，促进学校与女性自身共同发展为主线，组织开展丰富多彩的活动为载体，建立完善女职工维权机制为重点，加强女职工组织建设为保障，紧贴女教职工需求，开展了一系列关心女教职工、关爱专家、服务人才的活动。全校29个部门工会全部配齐女工委员，负责基层单位的女工工作；制定了《女教职工委员会工作条例》等相关制度；举办女职工瑜伽培训班、校园健身环跑等丰富多彩的活动；建设“女性素质提升工程”，创建综合素质过硬的女教职工队伍；加强女工理论调研，不断提升工作创新能力和服务水平。多年来，我校女教职工委员会成绩突出，曾获 “全国创新组织奖”、全国和天津市“先进女职工组织奖”、“全国‘三八’红旗集体”、“时代新女性”征文活动全国创新组织奖等荣誉称号；获全国妇联及天津市调研成果奖10余项；2项成果分获全国“百年知识女性与社会发展”优秀论文一等奖和三等奖等。
据悉，天津大学女教职工委员会将在未来工作中围绕学校“十二五”规划确定的总体目标和工作重点，以“建功‘十二五’，巾帼展风采”主题活动为载体，开展岗位基本功竞赛、巾帼“争先创优”、“最有创意的基层女工活动”评选等一系列女教职工喜闻乐见的活动，探索高校女教职工工作新思路、新方法，不断提高女教职工工作能力和水平，推动学校各项事业实现新跨越。
